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회사소개

인사제도 및 복리후생

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승진제도

자격승진
  • 수석(갑)전문직
  • 수석(을)전문직
  • 책임전문직
  • 선임전문직
  • 일반전문직
일반승격
  • 1직급(갑)
  • 1직급(을)
  • 2직급
  • 3직급
  • 4직급
최소소요연수
  • 2년
  • 4년
  • 6년
  • 시험승격 4~8년
    자격승격 10~14년
  • -
승진요건
  • 개인역량평가
  • 개인업적평가
  • 내부경영실적평가
  • 다면평가, 청렴도 평가 등
  • 전문분야 경력
  • 사내자격 LEVEL III

인재육성

열린채용
  • 신입직원
  • 경력직원
  • 전문가 채용
  • 해외현지 직원
인재양성
  • CDP 시스템
  • 교육시스템
  • 사내자격시스템
  • 슈퍼바이저
  • 전문정비요원
  • 전문원/연구원
  • 교수요원
  • 해외사업요원
효율적 활용
  • 다기술자를 통한 탄력적 인력운영
  • 전문정비요원을 통한 공정효율제고
  • 기술자문 및 연구를 통한 인재양성
  • 교수Pool운영을 통한 인재양성
  • 해외사업 요원의 전문석 확보
  • 공기업 최초의 국가공인 사내자격제도 운영 (43개 종목)
  • 직무에 대응하는 사내자격 종목 및 연수원 교육과정 운영

복리후생

복리후생 안내표
지원항목 상세내역
선택적복지제도 개인별 복지포인트 범위 내에서 자율설계(자기계발비, 문화활동, 의료비 등), 복지카드 운영
학자금 고등학교 학자금 지급, 대학학자금 대부
주택자금 주택구입자금, 전세지원자금 대부
사택 및 합숙소 지원 지방 근무자 사택 및 합숙소 지원
여가지원 생활교육관 및 휴양소 운영
사내기금운영 장학금, 소액대부, 위로금 등 지원
경조사 지원 경조금(결혼, 출산, 회갑 등), 근조화환, 장의소모품 등 지원
기타 명절 기념품 지급, 동호회 운영 지원, 단체보험 지원